Herzlich willkommen bei unserem V-Trainee-Programm - einer exklusiven Initiative zur Fortbildung Ihrer Vertriebsmitarbeiter*innen. Dieses Programm ist speziell für unsere Nordanex und Soennecken Partnerhäuser konzipiert worden, steht aber auch anderen Unternehmen zur Verfügung. Das Programm hat zum Ziel, Ihre Mitarbeiter*innen zu kompetenten Akteuren im dynamischen MPS-Vertrieb sowie im IT-Lösungsgeschäft zu entwickeln.
In der sich rasant verändernden Wirtschaftslandschaft sind professionell ausgebildete Fachkräfte mit umfassendem Wissen im Lösungsvertrieb der Schlüssel zum unternehmerischen Erfolg.
Das V-Trainee-Programm bietet eine hochqualitative Ausbildung und bereitet talentierte Nachwuchskräfte darauf vor, sich als fachkundige Vertriebsmitarbeiter*innen in einer digitalisierten und vernetzten Wirtschaftswelt zu etablieren.
Vorteile für Trainees | Mehrwerte für Ihr Unternehmen |
- Vertiefte Vertriebsqualifikation | - Entlastung durch professionelle Betreuung |
- Einführung in strategische Arbeitstechniken | - Implementierung strategischer Vertriebskonzepte |
- Konzentration auf vertrieblichen Erfolg | - Effektive Neukundengewinnung |
- Praxisnahe Begleitung im täglichen Geschäft | - Realisierung von Cross-Selling-Möglichkeiten |
- Erwerb von Vertriebskompetenz in der Praxis | - Gewährleistung hoher Ausbildungsstandards |
- Netzwerkbildung | - Förderung des Teamgedankens im Vertrieb |
- Kompetenz in Marktanalyse | - Dauerhafter Vertriebserfolg |
- Schulung in Change- und Projektmanagement | - Mitarbeiterbindung und Zufriedenheit |
- Zertifizierung durch Soennecken, IHK und TÜV |
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| - Knigge-Zertifikat | |
► Beruflicher Erfolg und Freude an der Tätigkeit | ► Steigerung des Unternehmenserfolgs |
- Intensivtraining an 30 Tagen in Präsenz innerhalb einer Gruppe
- 18 praktische Hausaufgaben und verschiedene Challenges
- Regelmäßige virtuelle Treffen mit 12 Online-Klassensitzungen
- Praxiserfahrung durch 2 Hospitationen in Partnerbetrieben
- 3 Prüfungssituationen (inkl. Leistungsnachweis)
- Integration von Führungskräften für spezielle Schulungen und Vorträge
- Expertise durch Soennecken/Nordanex Spezialisten und Industriepartner
- Einsatz von digitalen Lernmodulen und Verkaufsförderungsstrategien
- Entlastung Ihrer Mitarbeiter durch externes Monitoring von Vertriebsaktivitäten und Umsatzanalysen
- Regelmäßige Berichterstattung und Unterstützung im Vertriebsprozess
- Aufbau eines beruflichen Netzwerks und Förderung der Zusammenarbeit
Die Teilnehmer des letzten V-Trainee-Programms lieferten eindrucksvolle Beweise für die Effektivität unserer Vertriebsausbildung. In den Sommermonaten stellten sich unsere Trainees einer anspruchsvollen Herausforderung: Sie sollten durch gezielte Telefonakquise 400 Anrufe tätigen und mindestens 40 persönliche Vertriebstermine sichern. Die erzielten Ergebnisse waren herausragend:
- Mehr als 1.300 durchgeführte Verkaufsanrufe
- 78 erfolgreich vereinbarte Vertriebstermine
- Eine Rekordzahl von 220 Anrufen innerhalb von nur 3 Stunden am 30.08.2023
- Beeindruckende 18 Termine an einem einzigen Tag festgelegt
Diese beeindruckenden Zahlen zeigen, dass unsere Trainees im V-Trainee-Programm nicht nur fundiertes theoretisches Wissen erwerben, sondern auch ihre Vertriebskompetenz auf professionellem Niveau schärfen. Ausgestattet mit einem durchdachten Telefonleitfaden, der geschickt Icebreaker, Warm-Up-Phasen und die Behandlung von Einwänden kombinierte, konnten sie ihre Verkaufsstrategien erfolgreich umsetzen. Jeder vereinbarte Termin wurde mit einem feierlichen Gong markiert, was die hervorragende individuelle Leistung jedes Trainees würdigte. Darüber hinaus wurde im Rahmen des Vertriebstrainings das Thema "Strategische Soft Skills" intensiviert und die DISG-Methode maßgeschneidert für jeden Teilnehmer angewandt.
Unsere Trainees haben ihre Fähigkeiten als echte Vertriebsprofis bewiesen. Die erzielten Ergebnisse unterstreichen das außergewöhnliche Potenzial unseres V-Trainee-Programms und seiner Teilnehmer.
